什麼是職業適應性

職業適應性是指個人與其所從事的工作在知識、能力、興趣和性格特徵等方面的相互適合程度。

職業適應性是在先天因素和後天環境相互作用的基礎上形成和發展起來的，這包括工作效率、無事故傾向、最低能力和特性要求、熟悉工作速度、意願適應、個人背景等方面。職業適應性不僅反映安全要求，而且還有效率要求，因此其涵蓋面比事故傾向性概念相對寬一些。

職業適應性是職業活動實踐中驗證和發展了的適合性，每個人從事職業活動，總是處於一定的物質環境和心理環境之中，個人從事職業的態度，受到諸多主客觀因素的影響。