要知道老闆是否喜歡你，可以觀察以下幾個方面：
工作分配。如果領導經常把重要的工作或項目分配給你，這可能表明他對你有信任和好感。
特別的對待。如果領導在分配工作時表現出特別的照顧，比如給予你更有挑戰性的任務，這可能是他對你能力的認可和對你的特別關注。
眼神交流。如果領導在與你交流時總是保持眼神交流，這可能表明他對你比較重視和感興趣。
私下幫助。如果領導在工作中私下給你很多幫助，這可能是他對你有好感的表現。
公開表揚。如果領導在公開場合表揚你或提拔你，這表明他非常欣賞你的工作表現。
參加飯局或活動。如果領導經常邀請你參加飯局或活動，這可能表明他對你很滿意，把你當成自己人。
關心私生活。如果領導開始關心你的私生活，比如家庭情況等，這可能是他對你產生了一定的好感。
態度隨和。如果領導對你的態度很隨和，不會經常批評你，這可能是他對你有好感的表現。
需要注意的是，這些只是可能的跡象，並不絕對。每個領導和個人的風格都不同，所以具體情況還需要結合實際情況來判斷。