明朝的俸祿制度體現了嚴格的等級制度，文官分為九品十八級，每級都有相應的俸祿標準。以下是明朝官員俸祿的具體介紹：
正一品的官員年俸為九百石，從一品至正三品的俸祿逐級遞減，正四品至從九品的俸祿也呈遞減趨勢。
洪武十三年，朱元璋對俸祿進行了調整，增加了一些高級官員的俸祿，但中下級官吏的俸祿增長有限。
洪武二十五年，明朝對官員俸祿標準進行了最終確定，這一標準長期未有大的調整。
此外，明朝官員的俸祿不僅包括基本工資，還可能包括土地、田產等特殊待遇。明朝還通過考核和晉升機制來激勵官員，根據官員的表現調整俸祿。