管理控制是什麼

一箇組織內部的關鍵職能

管理控制是一箇組織內部的關鍵職能，旨在幫助確保組織的活動、任務和目標得以有效和高效地實現。

管理控制涉及多箇層面，包括對人力、物力、財力等資源的正確和有效組織、計劃、協調，以及建立正常的工作秩序和管理制度。這個過程包括建立目標系統、優化資源配置、衡量和評價工作績效、以及在出現偏差時及時採取糾正措施。管理控制不僅包括對基層任務的監督，還涉及對組織整體戰略的執行和協調，確保組織目標的實現。