撰寫請調報告時，應包括以下幾方面：
抬頭。通常是寫給具體領導或人事部門的，如“尊敬的人事科領導”“尊敬的秦總、刁總、李總”等。
自我介紹。包括姓名、現任職位、工作年限等基本信息，例如，在某年某月加入公司，目前在某個部門擔任某個職務。
請調原因及可行性。詳細說明爲什麼希望調動，包括個人發展、家庭狀況、工作地點遠離家庭等，並提供相應的證據或理由。
對新職位的期待。表達對新職位的期望和準備情況，如具備的相關技能、經驗和職業規劃。
結尾。表達對領導考慮和批准申請的期望，並再次感謝公司和領導的機會與培養。
落款。寫上申請人的姓名和日期。
請調報告應保持語氣誠懇、內容條理清晰，同時避免過於情緒化或負面的表述。