通才型個體通常具備廣泛的知識和技能，能夠在不同領域和情境中運用各種技術執行商業分析活動。他們涉獵廣泛，被視為全才，喜歡接觸新鮮事物並快速適應變化的環境。這類個體在團隊中往往表現突出，用自己的激情感染他人，並成為團隊的焦點。通才型個體善於與人交往，喜歡與工作夥伴建立關係，並能為團隊帶來新想法。他們關注目標任務的完成，但在工作中可能會不自覺地干擾到他人。作為團隊領導，通才型個體在認可組織願景後，能夠通過感染力讓下屬接受對未來的看法，並讓每個員工參與目標設定，確保目標得到廣泛認可。在日常管理中，他們會近距離參與下屬的工作，監控任務進程，並提供鼓勵性的反饋。作為團隊成員，通才型個體喜歡與團隊其他成員合作，積極參與新項目，並努力推動項目方案的實現。然而，由於關注面廣泛且對每一件事都秉持高標準，通才型個體可能會捲入過多工作，分散團隊注意力。