菁英計畫是一個旨在培養和選拔優秀人才的計畫，其故事可以包括以下幾個方面：
1. 背景介紹：菁英計畫是一個由政府或企業發起的高端人才選拔計畫，旨在培養一批具有創新能力和領導才能的人才，為國家或企業的發展做出貢獻。該計畫通常會提供一系列培訓、實踐和交流機會，以幫助參與者提高自己的能力和素質。
2. 選拔過程：菁英計畫的選拔過程通常包括簡歷篩選、面試、筆試等多個環節，需要參與者具備一定的專業技能、綜合素質和領導才能。選拔過程通常會非常嚴格，只有最優秀的人才才能脫穎而出。
3. 培訓與實踐：菁英計畫參與者通常會接受一系列的培訓和實踐機會，以幫助他們提高自己的能力和素質。這些培訓和實踐機會通常包括參加學術講座、行業研討會、實地考察、團隊項目等。通過這些培訓和實踐，參與者可以更好地了解行業發展趨勢、掌握專業技能、提高團隊合作能力等。
4. 成功案例：菁英計畫成功培養了許多優秀的人才，他們中的一些人成為了行業的領軍人物，為國家或企業做出了重要貢獻。例如，某公司菁英計畫培養的一位員工，通過在該計畫中的學習與實踐，成功地開發了一項重要的產品，為公司帶來了巨大的經濟效益。
5. 影響與啟示：菁英計畫對於國家或企業而言具有重要的意義，它不僅可以提高國家或企業的競爭力，還可以為社會培養一批具有創新能力和領導才能的人才。同時，菁英計畫也可以給參與者帶來許多啟示和收穫，如增強自信心、提高團隊合作能力、拓展人際關係等。
總之，菁英計畫是一個培養和選拔優秀人才的計畫，其故事可以包括選拔過程、培訓與實踐、成功案例以及影響與啟示等方面。