喪假是中國勞動法規定的一種假期，用於員工處理直系親屬（如父母、配偶、子女）的喪事。根據《勞動法》的規定，員工可以享受的喪假天數爲1至3天。在特殊情況下，如員工需要去外地料理喪事，可以根據路程的遠近另給予路程假。
在喪假期間，員工的工資和福利待遇應當照常發放。員工在申請喪假時，需要向企業提供親屬死亡證明、戶口本或結婚證等證明親屬關係的材料、請假申請表等。企業應建立完善的請假制度，明確申請流程、審批權限及時限，確保員工在遭遇家庭變故時能夠得到及時的關懷與支持。
需要注意的是，祖父母、外祖父母、兄弟姐妹等並不屬於直系親屬的範疇。