工作效益，也稱爲經濟效益，是指員工的工作給公司創造的經濟價值。這種經濟價值包括直接經濟價值和間接經濟價值兩類。直接經濟價值是指員工的工作直接帶來的收益，如提高生產效率、創造新產品等。間接經濟價值則包括對企業整體工作效率的改善、對企業未來發展的良性影響等。
效益還可以從更廣泛的角度來理解，包括經濟效益、社會效益和環境效益。經濟效益是指有項目和無項目相比所增加的財富或減少的損失，社會效益是指實施項目對保障社會安定、促進社會發展和提高人民福利方面的作用，環境效益則是指實施項目後對改善水環境、氣候及生活環境所獲得的利益。
在管理活動中，如果勞動成果大於勞動耗費，則具有正效益；如果勞動成果等於勞動耗費，則視爲零效益；如果勞動成果小於勞動耗費，則產出負效益。人們通常意義上所說的效益好壞其實是指正效益。