提高團隊凝聚力的方法有很多，以下是一些有效的方法：
建立共同的敵人或目標。通過樹立一個共同的對手或目標，可以使團隊成員團結起來，共同面對挑戰。這可以幫助團隊成員建立統一戰線，增強彼此之間的聯繫和凝聚力。
形成強有力的核心。確立團隊的領導核心，可以是班主任、班委團隊或者團隊領導。這個核心可以引導團隊的方向，提供決策和行動的指導。
創造特色活動或文化。通過創造獨特的活動或文化，使團隊有自己的標識和特色，這樣可以增強團隊成員的歸屬感和凝聚力。
制定並遵守規範和目標。明確的規範和目標可以為團隊成員提供方向，增加團隊的凝聚力和向心力。
創造良好的工作環境。確保團隊成員之間可以互相信任、支持和協作，這將有助於提高團隊的凝聚力。
認可和激勵成員。對團隊成員的貢獻給予認可和獎勵，及時提拔表現優秀的成員，營造積極向上的工作氛圍。
建立團隊傳統和慶祝活動。通過組織慶祝活動來表彰團隊成員的成就，增強團隊的凝聚力和團隊精神。
強調團隊工作的重要性。確保團隊成員了解他們的工作對實現團隊目標的重要性，並鼓勵他們參與團隊合作。
心理上與成員保持親近。通過參與團隊成員的業餘活動等，與他們建立更親密的關係，增進彼此的了解和信任。
按人分組和解決問題。將相似的人分到同一個組中以增強凝聚力，或者讓團隊成員共同解決某個問題來促進團結。
這些方法可以根據團隊的實際情況和需要進行選擇和調整。