新竹是一個充滿活力和機遇的城市，擁有許多優秀的企業和創新機構。如果您想通過故事培訓來培養新竹的年輕人，以下是一些建議：
1. 了解本地文化：新竹擁有豐富的歷史和文化，您可以利用這些資源來創作故事。例如，您可以講述新竹的歷史故事、民間傳說或當地的名人故事。這些故事可以激發年輕人的興趣，並幫助他們了解自己的文化背景。
2. 創造有趣的故事情節：故事情節是吸引聽眾的關鍵。您可以設計一些有趣、刺激和令人難忘的情節，例如冒險、挑戰、成長等。這些情節可以讓年輕人更好地參與故事，並激發他們的想像力。
3. 培養講故事的能力：講故事需要技巧和表達能力。您可以教授年輕人如何組織語言、表達情感和傳達信息。通過練習，他們可以更好地掌握講故事的能力，並提高自己的溝通技巧。
4. 組織故事分享會：故事分享會是一個很好的平台，可以讓年輕人與其他人分享自己的故事，並從中獲得反饋和經驗。您可以在分享會上組織討論、提問和交流，鼓勵他們與其他人互動，提高他們的社交技能。
5. 與企業合作：如果您想將故事培訓推廣到更多的年輕人中，您可以與當地的企業合作。企業可以為培訓提供資金支持或場地支持，同時也可以提供實習機會和就業機會。這樣可以幫助您擴大影響力，並為當地年輕人創造更多的就業機會。
總之，通過了解本地文化、創造有趣的故事情節、培養講故事的能力、組織故事分享會以及與企業合作等方式，您可以為新竹的年輕人提供高質量的故事培訓，激發他們的想像力和創造力，並幫助他們發展自己的職業技能。