五比五不比

「五比五不比」是一種工作作風導向，旨在反對形式主義，其核心內容如下：

比誰對中央精神理解更深刻、把握更準確，而不是比誰開會更快、報材料更早。

比誰的工作實效更強、增長點更多，而不是比誰表面上的「亮點」更多。

比誰的工作方法和載體更實際、創新，而不是比誰的口號更響亮、態度更高調。

比領導班子的整體合力和攻堅克難的戰鬥力，而不是單純比個人的能力。

不比物質條件、資歷或表面文章，而要比實際貢獻、解決問題的能力和對工作的責任感。