人才引進是指一箇地區或單位根據其發展需求，吸引和錄用具有特定學歷、技能和經驗的人纔到當地工作。
人才引進通常涉及從其他地區或國家引進高層次、高學歷的人才，這些人才通常具有研究生及以上學歷，有時本科也可接受。人才引進的目的主要是滿足當地經濟、科技和社會發展的需求，促進當地的經濟建設和社會進步。在人才引進過程中，這些人纔可以享受一定的優惠政策，如購房補貼、家人親屬安置等。人才引進的形式多樣，包括公開招聘、定向選聘、特殊計劃等。這種策略是各地政府和單位吸引和保留優秀人才的重要手段，有助於提升區域競爭力和可持續發展。