創業型企業是指處於創業階段，具有高成長性與高風險性的創新開拓型企業。它們追求機遇，以創新型活動為主要特徵，以成長和盈利能力為主要目標。創業型企業的核心員工激勵機制包括物質激勵、精神激勵、政策激勵和工作激勵。這些企業通過創新發掘其他人或其他公司沒有發現或開發的機會，進入新市場，獲得新客戶，或用新的方式配置資源。創新性體現了公司參與新的想法、實驗、創造性過程的傾向，並由此產生了新的產品、服務或技術過程。創業型企業的創業精神會促使創業行為隨著企業的成長而延續並強化，是一個動態的過程。
創業型企業是指處於創業階段，具有高成長性與高風險性的創新開拓型企業。它們追求機遇，以創新型活動為主要特徵，以成長和盈利能力為主要目標。創業型企業的核心員工激勵機制包括物質激勵、精神激勵、政策激勵和工作激勵。這些企業通過創新發掘其他人或其他公司沒有發現或開發的機會，進入新市場，獲得新客戶，或用新的方式配置資源。創新性體現了公司參與新的想法、實驗、創造性過程的傾向，並由此產生了新的產品、服務或技術過程。創業型企業的創業精神會促使創業行為隨著企業的成長而延續並強化，是一個動態的過程。