公司管理制度是為了規範公司的運作，維護工作秩序，提高工作效率，保護公司利益和員工合法權益而制定的。
這些制度通常包括行政管理制度、生產管理制度、採購與行銷管理制度、財務管理制度等，涵蓋了組織、管理、經濟關係和運行發展等方面。公司管理制度可以分為規章制度和責任制度，規章制度側重於工作內容、範圍和工作程式、方式，如管理細則、行政管理制度、生產經營管理制度等；責任制度側重於規範責任、職權和利益的界限及其關係。
此外，公司管理制度還涉及人力資源管理、財務管理、信息管理等多個方面，旨在確保公司的正常運轉和員工合法權益的保護。