合夥企業的利潤分配規則主要取決於合夥協定的規定，如果沒有明確規定，則按照實繳出資比例分配，如果無法確定出資比例，合夥人應平均分配。以下是詳細介紹：
普通合夥企業。普通合夥企業利潤分配的基本原則是，合夥協定不能約定將全部利潤分配給部分合夥人。如果合夥協定未約定或約定不明確，合夥人應協商決定利潤分配方式。如果協商不成，合夥人應按照實繳出資比例分配利潤。在無法確定出資比例的情況下，合夥人應平均分配利潤。
有限合夥企業。有限合夥企業的利潤分配通常遵循合夥協定的規定。如果合夥協定未約定或約定不明確，同樣需要合夥人協商決定。與普通合夥企業一樣，如果協商不成，有限合夥企業應按照實繳出資比例分配利潤；如果合夥協定中有特別約定，可以按照約定執行。
需要注意的是，合夥企業的利潤分配和虧損分擔應遵循公平、公正的原則，以維護合夥企業的穩定和長期發展。