帕森斯的AGIL模式是一種分析社會行動的理論框架，由塔爾科特·帕森斯提出。根據這一模式，一個社會系統要存在和發展，必須滿足四種基本功能：
適應（Adaptation）：系統必須適應其環境，並調整環境以符合系統的需要。這涉及到處理外在情境的危險和突發事件，以及改變環境以適應系統的需求。
目標實現（Goal Attainment）：系統必須設定並達成其主要目標。這些目標不僅關乎系統的未來存在和成長，而且是每個特定社會系統的共同目標，同時也有各自的特定目標。
整合（Integration）：系統需要尋求規律化，以組成元素之間的相互關係。例如，在大學中，行政人員確保研究和教學不會變得互不相乾，促進教授的研究成果能整合到課堂教學中，同時學生也能參與研究計劃。
潛在功能與模式維持（Latent Pattern Maintenance）：系統必須供給、維持並更新個人的動機模式，創造並維持個人動機的文化模式。
帕森斯強調，一個系統的穩定運行不僅取決於它是否具有滿足這些功能需求的能力，而且還取決於這些系統之間是否存在跨越邊界的對流式交換關係。維持內部各子系統之間邊界關係的最低限度的平衡對於社會系統的良性運行至關重要。如果這種平衡得以維持，社會就能發揮其正功能；如果失去平衡，社會就會出現衝突和病態，導致社會運行的失調狀態。
從巨觀角度看，這四種功能依次表現為經濟功能、政治功能、社會控制功能和文化功能。它們為所有行動系統提供了分析框架，只有深入分析這些功能及其之間的關係，才能理解某一社會系統的整體功能。