做好「三基」工作，即基層建設、基礎工作、基本能力建設，需要採取多種措施和策略。以下是一些建議：
加強思想理論建設。注重實效，結合新時期黨建工作要求，創新培訓方式，如集中學習、面授教育與遠程教育結合，以及通過演講、知識競賽、寫心得體會等途徑，創建學習型組織。
處理好基礎工作與重點工作關係。明確基礎工作與重點工作，避免顧此失彼，確保對黨組織、黨員的基本情況、基本數據有詳細記錄和管理。
處理好埋頭苦幹與巧借外力關係。親力親為與利用資源和外部支持相結合，積極爭取領導重視和支持，善於總結歸納和宣傳，提高工作的知名度和影響力。
處理好鞏固成果與改革創新關係。在保持已有成果的同時，不斷探索新的管理方法和工作模式，推動「三基」工作與專業管理有機融合。
建立健全推進落實機制。完善「三基」工作推進機制，落實責任，制定專業領域的強化措施計劃，並通過專題調研、視頻會議等方式強化落實情況督促指導。
建立完善考核評價機制。開展「三基」工作考核評價，強化檢查督促、正向激勵與表彰獎勵，調動積極性、主動性和創造性。
深入開展典型選樹和經驗推廣。挖掘和總結提煉「三基」工作典型經驗和成功做法，選樹先進典型，發揮示範引領作用，並加大典型經驗推廣套用力度。
持續加強宣傳。宣傳「三基」工作的重要性和必要性，提高員工對「三基」工作的認識和參與度。
通過這些措施，可以有效地推動「三基」工作的實施，提升基層組織、基礎工作和基本能力的整體水平，為組織的長遠發展提供堅實的基礎。