幹部身份是指在中國黨政機關、國有企事業單位、軍隊等組織中擔任領導或管理職務的正式公職人員所具有的身份。
幹部身份通常是通過人事組織部門辦理吸收、錄用幹部審批等手續來獲得的，在計劃經濟體制下形成並沿用至今。這個概念在中國社會中具有重要意義，與個人的職業發展、職稱評定、社會保險等方面密切相關。例如，報考公務員、進入國有企業或事業單位工作，以及職稱認定和工齡審核等，都會涉及到幹部身份的問題。
此外，幹部身份也反映了中國的人事管理制度，其中幹部歸人事局管理，而農民和工人分別歸農業部和勞動局管理。隨著中國社會和經濟的發展，幹部身份制度也在逐漸改革和調整，例如在企業和事業單位中推行勞動契約制和崗位管理制，從而減弱了對幹部身份的依賴。