軍令狀是一種承諾完成特定任務的保證書，起源於軍隊，與行軍作戰有關，目的是加強將領的責任感，確保戰鬥的勝利。在企業經營管理中，軍令狀也被用來激勵員工，完成業績目標，如果任務指標沒有完成，可能會有相應的處罰措施。
軍令狀的本質是一種自我加壓、不留後路的承諾，它要求承諾者在面對困難和挑戰時，能夠全力以赴，不找藉口，保證任務目標的達成。在歷史上，軍令狀也被用來表達對完成重大任務的信心和決心，如全面深化改革的“軍令狀”，表示要堅決落實改革任務，不達目的不罷休。
因此，立軍令狀是一種表達決心、承擔責任和自我激勵的方式，它要求承諾者說到做到，敢闖敢幹，以此來推動任務的完成和目標的實現。