《融入模式》是一本關於企業黨的建設和思想政治工作的探索論文，作者是山東魯中冶金礦業集團公司黨務工作者片兆斌。這本書的主要內容包括：
融入模式概述：介紹了融入型管理模式的背景和重要性。
融入模式：詳細描述了融入型管理模式的具體內容和實施方法。
融入模式綱要：提供了一個關於如何在實際工作中套用融入型管理模式的框架。
融入型管理模式強調在「圍繞」、「結合」的基礎上，通過更深入、廣泛的融合，實現適時宜、勇創新、踐可行的管理。它包括融入思想、十八種途徑、十八種方法、五種效果督查標準，形成了一個閉環的管理體系。
片兆斌，本書的作者，是一位經驗豐富的黨務工作者和經濟師，曾在多個崗位上工作，包括科長、處長、紀檢組長、黨委書記等職。他在實踐中提出了黨建暨思想政治工作要融入到經濟工作和其他一切工作中去的思想，並創建了管理、安全格局和作風、企業文化體系及團隊精神。他的思想理論成果記載於多本出版物中，包括《片兆斌文集(上卷)》、《融入言論》、《融入文集》等。
總的來說，《融入模式》是一本探討如何在新形勢下做好企業黨的建設和思想政治工作的書籍，它提供了具體的理論和實踐指導，對於理解和套用融入型管理模式有著重要的參考價值。