新公共行政學（New Public Administration，簡稱NPA）是一種行政學派，它起源於20世紀60—70年代，主要代表人物包括沃爾多（Wolod）和弗裏德里克森（Frederick森）。新公共行政學批判了傳統公共行政學的價值中立和狹隘內視性，強調公共行政的公平和民主問題，並突出公共行政的“公共性”性質。
新公共行政學對“效率至上”的傳統觀念進行了反思和批判，主張將社會公平作爲公共行政的核心價值。它提倡行政組織變革，包括減少層級節制、分權和放權，以及廣泛吸收公衆參與，以建立民主行政的模型。新公共行政學還提出了公共行政組織存在的四種基本運作過程，包括分配、整合、邊際交換和社會情感，強調通過非結構、非正式和非權威的方法增強行政組織的凝聚力和適應社會環境的能力。